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企業創新能力評價體系認證證書費用

發布時間:2021-01-30 瀏覽次數:123


企業創新能力評價體系認證證書

創新是一個連續過程,因此對高新技術企業創新能力的評價應注重創新形成的全過程。創新形成包括四個方面: 創新基礎、創新投入、創新產出和創新影響。

創新基礎可以分為內部和外部兩個層次。內部因素包括:企業科技人員數量、合作能力、教學和科研、及科研機構的數量。外部因素包括稅收減免和政府給予的財政支持。創新投入可以分為人力和財力兩方面,包括:科技人員的投入強度,科技人員的比例,科研資金的投入強度、科研費用占比。創新產出可以從兩個方面進行描述:一是產品的創新能力,二是反映創新競爭力的產品所帶來的銷售收入。創新影響也可以從兩個方面看: 創新如何影響著企業發展潛力以及創新對企業的發展的有何貢獻。

企業是實施國家創新驅動發展戰略的主體。近年來,我國企業主動適應經濟發展新常態,不斷深化改革,轉變發展方式,堅持創新驅動,提高發展質量和效益,涌現出一批以科技發展、知識創造和技術創新為核心驅動、發展模式先進的企業創新榜樣,為我國經濟發展做出了積極貢獻。但與發達國家相比,我國企業創新總體上仍存在動力不足,缺乏系列標準,高技能人才缺乏,創新環境需進一步優化。

合作創新

(1)開展合作創新的企業占全部企業的比重

(2)合作申請專利量占專利申請總量的比重  當前,我國高新技是企業是國民經濟中的基本單位和技術創新的重要載體。一個優秀的企業需要不斷的通過技術創新和市場營銷提高企業競爭力,取得高新企業資質同樣是推動企業內部科技創新發展實力的重要展示。給計劃申報高新技術企業資質或者剛剛取得資質的企業建立創新能力的評價體系,有助于發現企業創新的可取與不足之處,幫助相關部門和企業制定發展規劃,為社會發展提供動力。


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1.創新經費

(1)創新經費投入占主營業務收入比重

(2)R&D經費支出占主營業務收入比重

2.創新人力

(1)R&D人員占就業人員比重

(2)就業人員中博士畢業生所占比重

3.研發機構

(1)研發機構R&D經費投入占企業R&D經費的比重

(2)研發機構R&D人員投入占企業R&D人員的比重

(二)協同創新能力

反映企業在利用外部創新資源、開展產學研合作方面的能力。包括3個二級指標和6個三級指標:

4.產學研合作

(1)開展產學研合作的企業占全部企業的比重

(2)企業R&D經費外部支出中高校和研究機構所占比重

5.創新資源整合

(1)技術引進經費與R&D經費的比值

(2)消化吸收經費與技術引進經費的比值

評價一個企業 創新能力的指標體系包括

(一)創新投入能力

反映企業開展創新活動的意愿和投入力度,包括3個二級指標和6個三級指標:



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